人材コンサルティング会社電話帳【会社名ハ行】

パソナ パソナキャリアカンパニー、パーソルキャリア、VISITS Technologies(ジョージ・アンド・コー)、ヒトラボジェイピー、ヒューマンアカデミー、ヒューマンリソシア、ヒューマンリソース、ヒロコマナーグループ、フォーリープ、フジキャリアデザイン、プライマリー・アシスト、ブラックピジョン、フルキャストホールディングス、ブルームノーツ、プロコミット、プロハント、プロフェッショナルネットワーク、ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン、ベリタス・コンサルティング、保健同人社、ボンド・アソシエイツ

パソナ パソナキャリアカンパニー(人材紹介)

03-3243-1563

人材紹介・再就職支援・グローバル事業の各事業を統合し、あらゆる人材ニーズに対応できる体制になっている。特に需要が高いエンジニアの採用支援に力を入れており、求人サイトでの母集団形成や、優秀な外国籍エンジニアの採用支援に注力している。女性管理職経験者の紹介実績は変わらず堅調で、特に管理部門では大きく紹介実績を伸ばしている。全国の拠点を活かして地方企業の人材不足にも対応し、さまざまな人材ニーズに応えることができる。

パソナ パソナキャリアカンパニー(再就職支援)

0120-807-054

再就職支援事業では業界最大手の人材会社の一つで、多くの再就職を実現している。キャリアカウンセラーは企業の管理職経験者などが多く、候補者のカウンセリングから求人開拓の双方を担当することで、マッチング精度を高めている。企業や利用者のニーズに合わせた様々なプログラム開発や全都道府県に拠点を構築して地方の雇用支援に取り組む地道な活動への評価は高く、多くの企業がリピーターとなっている。利用者の満足度向上にも注力している。

パソナ パソナキャリアカンパニー(良い会社サーベイ)

03-6256-0288

人材紹介・再就職支援・グローバル事業など幅広い人材ニーズに対応できる同社は、採用だけではなく社員定着や業績向上のための組織風土改善を目的とした会社の組織診断までを一貫して支援している。一般的に世間から良い会社と言われる会社には共通点があり、その共通点に着目して調査項目等を精査している。法政大学大学院の坂本教授と共同で、7年間にわたって延べ5万人超のデータを調査した結果を反映しており、診断の精度は高い。

パーソルキャリア(人材紹介)

0120-450-768

総合人材サービス大手パーソルグループの人材紹介会社。国内有数の転職サイトを活用して、企業の採用計画に応じて人材採用の量と質の双方に対応することができる。コンサルタントの専門性向上に組織として継続的に取り組み、サポート力を高めることで着実に成果を上げている。ミドルエグゼクティブやバイリンガルなどの高度化する人材ニーズに応え、効率的な採用を実現するためのサービスをワンストップで提供できる点も強みとなっている。

パーソルキャリア エグゼクティブエージェント

03-6385-6125

パーソルキャリアの中でミドルエグゼクティブ層の人材サーチを担当している。グループで保有する日本有数のデータベースや過去の転職支援で蓄積された人材情報が活用できる点は他のサーチ会社にはない強みだ。クライアントの事業フェーズに応じて経営課題や求人内容を深く理解することができる、パーソルキャリアの中でも熟練したコンサルタントをそろえ、最適な人材をスピーディーに紹介している。

パーソルキャリア(バイリンガル リクルートメント ソリューションズ)

03-6370-7460

パーソルキャリアの充実したデータベースに登録している上級・中級レベルのバイリンガルを、外資系企業や日系のグローバル企業に紹介している。コンサルタントの増員とともにトレーニングを強化してサービス品質の向上に努め、拡大するバイリンガルの求人ニーズへの対応力を高めている。職種別チームの経験豊富な専門コンサルタントが企業と候補者のマッチングを担当することによって、高い書類通過率を実現している。

パーソルキャリア(DODA Recruiters)

03-6385-6718

圧倒的な登録者数の人材データベース「DODA」に採用担当者が直接アプローチできるメリットは大きく、効果的なスカウトメールによって高い応募・採用確率を実現する会社が業種を問わず出てきている。実践的な採用ノウハウが学べる「リクルーター・アカデミー」の無料提供や蓄積されたデータに基づく営業担当者によるフォローなど、採用担当者を十分にサポートできる仕組みを整えている点は大手人材会社ならではの強みだ。

パーソルキャリア(i-common)

03-6386-9167

人材業界大手パーソルキャリアの社内ベンチャーとして2011年にスタートした経営支援サービスで、元大手上場企業役員経験者等の登録者は約1万人、利用企業は1500社を超え、多様なマッチングを実現している。マッチングに際しては、各業界専門のコンサルタントが企業の経営状況を的確に把握し、課題や事業フェーズに応じて最適で柔軟性のある提案を行っている。コンプライアンスに対する高い意識や契約後のフォロー体制にも安心感がある。

VISITS Technologies(ジョージ・アンド・コー)

03-6262-5731

候補者の「アイデア創造力」「目利き力」を可視化できる診断ツールと、経験豊富なコンサルタントによる丁寧な面談によって、“イノベーター人材”の採用ミスマッチを防いでいる。診断ツールのアルゴリズムは特許を取得しており、採用だけでなく、事業企画や人材配置など目的に応じて活用できる。大手人材会社のパーソルホールディングス(ビッグデータ活用)、ディスコ(新卒採用ツール)と提携するなど、高い技術力を活かしたサービスが注目されている。

ヒトラボジェイピー

03-3541-8566
心理学や脳科学といったアカデミズムの知見や最新テクノロジーを融合させて生み出される同社のサービスは、組織・人事コンサルティング分野で革新的な発展をもたらす可能性がある。現在「働き方改革支援」、「人事・人材関連サービス」、「採用支援サービス」の三つの領域で、個々の課題に応じたサービスを取りそろえており、これからの時代に必要となる人事・人材ソリューションを広く提供していくことを目指している。

ヒューマンアカデミー

03-5348-2039

すべての人に学ぶ機会を提供する同社では、法人向け事業において会社や市場のニーズに応じ、多様な人材育成教育を実施している。長年にわたり蓄積してきた教育の知見や講座運営のノウハウを武器に、包括的な支援を行い、事業を拡大している。企業の研修ニーズの高まりを受け、グローバル化やIT化など、激変する競争環境に対応できるプロフェッショナルな人材を育成しようと、新規の講座開拓への挑戦にも取り組んでいる。

ヒューマンリソシア

03-6863-9888

ヒューマングループの中核企業として、全国主要都市で人材紹介、人材派遣、紹介予定派遣、アウトソーシングなどフルラインの人材サービスを提供している。人材紹介ではコンサルタントが専門業界に特化することによって精度の高いマッチングを行い、入社後の高い定着率を実現している。グループのバイリンガル求人サイトの「Daijob.com」との連携で、外国人材や語学力の高い人材の求人にもスピーディーに対応することができる。

ヒューマンリソース

03-6801-6682

キャリアデザイン研修を中心とする教育研修事業を柱に、人事・給与・評価制度の改定・構築などを手がけるコンサルティング事業を展開している。代表者の吉川忠雄氏は、長年にわたり米化学大手のデュポンの人事部門に在籍し、キャリアデザインプログラムの企画・運営に携わってきた。その信頼性の高さは、設立直後から今日まで、何社もの大手上場企業を継続的に顧客としていることが雄弁に物語っているといえる。

ヒロコマナーグループ

03-5413-7377

代表の西出氏はマナー分野の第一人者として知られ、メディア出演、講演や執筆の依頼を数多く受けている。企業向け研修は「企業収益向上のため」という目的を明確にして、受講者がビジネスの現場で使えるようにする手法で結果を出し続け、大手企業をはじめ中小企業まで、幅広く評価を得ている。西出氏の指導を受けた講師陣が全国で対応し、外国人講師も充実。メンタルヘルス改善にもなるプログラム「マナーリトリック」や接遇、英会話研修も好評だ。

フォーリープ

03-6892-4900

企業体質が古くなり、経営革新を行わなければ生き残れない局面に立たされる企業は数多い。そんな企業の世代交代などを機に、外部から若い人材を採用し内側から変革を図る際に力を発揮しているのが同社だ。新しい経営者と密接にコンタクトをとり、必要な変革人材を全国規模で調達する。確保が困難な若手層にも強く、積極的に採用を支援している。また求職者のキャリアデザインも行い、キャリアアップについての啓発活動にも力を入れている。

フジキャリアデザイン

03-3240-0901

フジサンケイグループの一員として設立された人材紹介会社の日本エグゼクティブセンターを母体とする業界のパイオニア的存在。フジ・メディア・ホールディングス傘下として、徹底した法令順守の下、高い情報収集力を人材探しに活用。専門性によるマッチング精度にこだわり、採用担当者からの評価は高い。コンサルタントの多くは商社など民間事業会社出身者で、グループ会社向けの人材紹介を主軸とするグループ系人材会社の中では異色の存在である。

プライマリー・アシスト

03-4226-3858(東京オフィス) 06-7174-8948(関西オフィス)

産業医・保健師・看護師などの医療職を対象とする人材紹介・派遣に特化し専門性を高めている。また「健康経営」の実現に向けた従業員の健康に対する企業の取り組みがより一層求められる中、働く人々の心と身体のトータルケアを目指してメンタルヘルス領域の総合的なサービスを提供する。医療職紹介と心のケアサービスを一気通貫で支援する企業は人材会社でも異色の存在であり、人材確保と定着に悩んでいる企業にとって心強い存在だ。

ブラックピジョン

03-6261-6525

アパレル、リテール、ラグジュアリー等のコンシューマー業界や自動車、スポーツメーカーをはじめ嗜好品業界で数多くのエグゼクティブ・サーチの実績を持つ。2016年からスタートしたリテールストア専門のサービスでは、経営層やマネジャー層だけでなく、ショップ販売員のヘッドハンティングも行っている点が特徴だ。企業からの絶対的な信頼とスカウト成功率90%以上という実績は、綿密な採用戦略の高い精度の裏付けといえよう。

フルキャストホールディングス

03-4530-4880

企業が繁忙期に必要な短期人材の確保という課題を解決するため、アルバイトの紹介と給与計算代行を合わせて提供するというビジネスモデルを他社に先駆けて確立した。全国145拠点以上の登録センターとWebを併用した「人材採用力」で多くの企業の事業運営を支えている。上場企業に求められる高いレベルのコンプライアンスを徹底し、大手人材会社として企業と求職者双方への積極的な情報提供にも力を入れており信頼感を高めている。

ブルームノーツ

03-6738-7856

即戦力人材の採用が難しい中、若手・未経験者の採用と育成を強化する企業が増えており、同社はこうした育成型の採用を行う企業を支援している。上場企業パイプドHDのグループ企業であり、パイプドHDにおける人間性重視の未経験者採用と教育プログラムで培ったノウハウを体系化している。各企業の現場で必要となる業務知識をスピーディーに習得できるように、オーダーメードプログラムの構築と徹底した運用サポートが特徴となっている。

プロコミット

03-5575-5603

ベンチャー・スタートアップ・成長企業に特化した人材紹介で10年以上の実績があり、企業と候補者双方の本質的なニーズに寄り添ったコンサルティング姿勢が評価されている。同社が紹介する候補者は、事業成長をけん引したいという意欲の高い人材であるため、そうした人材にとって魅力的な企業であることを見極めた上で求人依頼を受けている。より多くの企業の採用支援を目指し、採用サイト制作ツールを提供して応募率の向上を実現している。

プロハント

03-6860-7316

プロハントは、人材サービスのグローバル大手企業マンパワーグループの人材サーチ会社で、クライアントから独占契約で求人を受けて候補者を探し出す。業界経験10年以上のコンサルタントやリサーチャーをそろえ、クライアントと候補者双方との信頼関係を構築して難しい採用を高い確率で成功させている。マンパワーグループのネットワークやブランド力も強みで、首都圏だけでなく地方圏の優れた技術を持つ企業の採用支援でも実績を上げている。

プロフェッショナルネットワーク

045-313-4833

経営、教育、人材の3つの領域でトップクラスのコンサルタントをネットワークし、「コンソリューション」(consulting+solution)を提供している。コンサルタントの中には元人事責任者も多く、求人企業の立場や今後起こり得る課題など広い視野を持って課題解決の方法を提案だけでなく、実践によって結果を出す採用支援が強みで、これまでに100社を超える大手上場企業、中堅・中小企業からのサポートに対する高い評価やリピートの声が寄せられている。

ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン

03-3560-1188

グローバル人材の紹介を強みとする外資系大手人材会社。グローバルなブランド力で海外勤務経験者や海外在住者の登録も多く、15の専門分野に特化したコンサルタントが専門性の高い人材を紹介する。クライアントの課題に応じて、正社員紹介、契約・人材派遣、RPO、ITサービスの4つのサービスが規模を伴って提供できる体制となり、日本における存在感をますます高めている。グローバルな労働市場の比較調査データなどの情報発信にも力を入れている。

ベリタス・コンサルティング

03-5499-4521

実業経験者のみをコンサルタントに採用し、現場感覚に根ざしたコンサルティングや実践的な研修を提供している。海外の優れた教材の日本への導入にもいち早く取り組んできた。独自コンテンツの開発力も高く、某大手人材会社が企業向けに実施している研修サービスではプログラム・講師の約半数を同社が担っている。さらに進んだHRテックを活用している欧米企業やサービスベンダーとの連携も進めており、新しいノウハウの導入にも力を入れている。

保健同人社

03-3234-8009

1946年の創業以来「科学的根拠に基づく医療情報」の提供を役割とし、健康分野における専門性や信頼性に対して高い評価を受けている。社内外に専門資格を持つ人材を有し、クライアント企業の取り組み状況や課題に応じて適切な対策が提案できるコンサルティング力が強み。メンタルヘルスだけでなく、身体の健康問題にも精通している。長年の事業運営によって数多くの支援事例を経験していることにも安心感がある。

ボンド・アソシエイツ

03-5510-1260

エグゼクティブ・サーチのコンサルタント歴17年の三村氏が中心となって、経験豊富な専門性の高いコンサルタントを集め設立した人材紹介会社である。登録型人材紹介会社とは一線を画し、コンサルタントがクライアントの求人と候補者のカウンセリングの両方を行い、最適な人材を紹介している。エグゼクティブ・サーチのプロセスに精通しており、転職サイトに登録している転職希望者だけではなく、独自の候補者探しに強みがある。

ハイドリック・アンド・ストラグルズ

03-4520-7800

パイプドビッツ

0120-935-463

パソナテック

03-6872-6000

パーソル総合研究所

03-6385-6888

パーソルテクノロジースタッフ

03-6370-6840

パーソルテンプスタッフ

03‐5350‐1212

パーソルプロセス&テクノロジー

03‐6385‐0900

パットコーポレーション

03-6455-1401

パナソニックエクセルスタッフ

0120-577-787

パルトネール

03-3668-9888

バンテージポイント

03-5413-4433

ビジネスキャリアマネジメント

03-3526-5955

ビー・スタイル

03-5363-4400

ピースマインド・イープ

03-3541-8660

ヒト・コミュニケーションズ

03-5952-1111

ピープルフォーカス・コンサルティング

03-5771-7071

ヒューマネージ

03-5212-7170

ヒューマンタッチ

03-6846-9050

ヒューマン・フロンティア

03-5730-3511

ヒューレックス

022-723-1770

VRPパートナーズ

03-3242-2780

VSN

03-5419-8880

フィールワークス

03-6206-2771

フェニックスコンサルティング

03-5962-3511

フォースバレー・コンシェルジュ

03‐3263‐6847

フジコーポレーション

050‐3786‐5225

フジスマートワーク

03-3240-0909

富士通ラーニングメディア

03-6710-1500

ブラッシュアップ・ジャパン

0120‐04‐1134

フランクリン・コヴィー・ジャパン

03-3237-7711

フルキャストアドバンス

03‐4550‐1151

フルキャストシニアワークス

03‐5807‐2276

プレセナ・ストラテジック・パートナーズ

03-5856-8859

プロエイム

043-445-8797

プロッソ

03‐5308‐1400

プロフェッショナルバンク

03-5501-7855

文化放送キャリアパートナーズ

03‐5776‐3210

ペイロール

03-5520-1400

ベネッセi-キャリア

03-5320-1301

ベネフィットワン

03-6870-3800

ボイデン ジャパン

03-5570-7272

ボディチューン・パートナーズ

03‐5770‐7615

ポントコミュニケーションズ

03‐5284‐7230
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