組織変革と人材採用・人材育成の最新事情

組織変革と人材採用・人材育成の最新事情

少子化による労働力人口の減少で人材不足が慢性化し、テクノロジーの進化やAI、ロボティクスの導入が進む中で、企業は働き方改革による生産性向上を迫られている。人材マネジメントの諸課題解決のために、採用力の強化や多様な労働力の活用、従業員の生産性向上と定着を図る取り組みが本格化している。
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